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“On pensait que c’était un problème d’organisation… en réalité, c’était un problème d’équipe.”

  • 3 avr.
  • 2 min de lecture

Mardi matin. 8h30.

Le cabinet démarre sa journée.

Mais très vite… ça coince.

« Il me manque du matériel stérile pour ce soin »

« On n'a pas réceptionné la prothèse ? »

« On fait comment pour ce patient ? »

« Qui a rajouté cette urgence ? »

« Ce n’est pas comme ça qu’on fait d’habitude… »

« Personne ne m’a prévenu… »

Les regards se croisent. Les tensions montent.

À 11h, le constat est clair :

- retard

- incompréhensions

- agacement

- tensions

Et cette phrase qui tombe :

 « Il faudrait vraiment qu’on s’organise mieux… »

Mais s’organiser comment…quand chacun fonctionne à sa manière ?


Quelques jours plus tard.

Le praticien propose :

« On prend 1 heure. On pose tout à plat. Ensemble. »

Réunion d’équipe.

Au début, c’est timide. Puis les langues se délient.

- la secrétaire explique ses contraintes

- l’assistante partage ses difficultés au fauteuil et en salle de stérilisation

- le praticien exprime ses attentes

Pour la première fois…tout le monde parle.

Et surtout : tout le monde s'écoute.

Peu à peu, quelque chose change.

On redéfinit les étapes d’un accueil patient

On reclarifie les rôles au fauteuil

On crée des protocoles simples

On met des règles communes

Mais surtout : on décide ensemble

Résultat, quelques semaines après :

- moins de tensions

- plus de fluidité

- moins d’erreurs

- plus d’engagement

- plus de sourires

Et cette phrase d’une assistante :

 « Maintenant, je sais pourquoi je fais les choses… et je me sens reconnue, impliquée et respectée. »


Ce que beaucoup de cabinets oublient :

Les protocoles imposés…sont rarement appliqués durablement.

Les protocoles construits ensemble, eux…sont compris, acceptés et respectés.

Le vrai levier, ce n’est pas le contrôle.

C’est :

- les réunions régulières

- les échanges ouverts

- la co-construction

- le partage des valeurs

- des règles définies collectivement


Au cabinet dentaire, on ne crée pas une équipe engagée en décidant seul.

On la construit… avec les autres.


Et vous, dans votre cabinet :

vos protocoles sont-ils imposés… ou construits ensemble ?




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Renseignements : contact@beasante.fr


Nous accompagnons les équipes dentaires depuis plus de 15 ans dans l'amélioration de la QVT

 
 
 

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